Половину сотрудников челябинских компаний увольняли по статье

27.03.2019 г. 12:29

Половину сотрудников челябинских компаний увольняли по статье

Портал Зарплата.ру спросил у челябинцев, увольняли ли их по инициативе работодателя.

Опрос показал, что по статье хоть раз увольняли почти половину респондентов. Всего 16% участников исследования рассказали, что работодатель давал им возможность уйти по собственному желанию, несмотря на наличие оснований для формального подхода.

Из тех, кого увольняли по инициативе руководства, 17% уходили по сокращению штата, а каждый пятый — из-за ликвидации компании. 12% опрошенных уволили за прогулы, а 8% — за появление на работе в пьяном виде. Больше всего оказалось тех, кто считает, что начальство испытывало к ним личную неприязнь. Объективными причины своего увольнения не считают 28% респондентов.

Среди работодателей 43% считают, что работникам следует в любом случае давать возможность написать заявление об уходе по собственному желанию. Около трети представителей компаний предпочитают оформлять все в строгом соответствии с ТК, а четверть полагают, что в данном вопросе нужен индивидуальный подход.